Opis
Przywodztwo jest piekne i satysfakcjonujace, ale ma swoje ciemniejsze strony. Wie o tym kazdy pastor i lider wspolnoty, niosacy brzemie odpowiedzialnosci. Czesto jest to ciezar niewidzialny. Dostrzegajac wage problemu, chcemy zaproponowac przywodcom wyjatkowa konferencje. Nazwalismy ja "Niewidzialne ciezary". Chcemy pochylic sie nad mechanizmami i procesami, z ktorymi pastorzy i liderzy stykaja sie na co dzien, choc nie zawsze je rozumieja, a czasem nawet bagatelizuja. Niewidoczne na pierwszy rzut oka komplikacje zyciowe, wewnetrzne konflikty, napiecia czy błedy przywodcze moga stac ukrytymi wrogami, niszczacymi słuzbe. I w konsekwencji wywołac osobiste kryzysy, depresje, wypalenie, izolowanie sie, samotnosc czy nawiazywanie niewłasciwych relacji. Podczas "Niewidzialnych ciezarow" sprobujemy zdiagnozowac problemy uczestnikow i odpowiedziec na pytanie, co mozna zrobic, by odzyskac rownowage i uniknac długofalowych konsekwencji. Pragniemy, aby nasze wydarzenie stało sie przestrzenia szczerosci, refleksji i zmiany w bezpiecznej atmosferze. Przywodcom usługiwac beda przywodcy - doswiadczeni duszpasterze i mowcy, lekarze z zawodu: Grzegorz Baczewski i Henryk Wieja. Tematy wykładow i formularz do zapisow wkrotce.
Przywodztwo jest piekne i satysfakcjonujace, ale ma swoje ciemniejsze strony. Wie o tym kazdy pastor i lider wspolnoty, niosacy brzemie odpowiedzialnosci. Czesto jest to ciezar niewidzialny. Dostrzegajac wage problemu, chcemy zaproponowac przywodcom wyjatkowa konferencje. Nazwalismy ja "Niewidzialne ciezary". Chcemy pochylic sie nad mechanizmami i procesami, z ktorymi pastorzy i liderzy stykaja sie na co dzien, choc nie zawsze je rozumieja, a czasem nawet bagatelizuja. Niewidoczne na pierwszy rzut oka komplikacje zyciowe, wewnetrzne konflikty, napiecia czy błedy przywodcze moga stac ukrytymi wrogami, niszczacymi słuzbe. I w konsekwencji wywołac osobiste kryzysy, depresje, wypalenie, izolowanie sie, samotnosc czy nawiazywanie niewłasciwych relacji. Podczas "Niewidzialnych ciezarow" sprobujemy zdiagnozowac problemy uczestnikow i odpowiedziec na pytanie, co mozna zrobic, by odzyskac rownowage i uniknac długofalowych konsekwencji. Pragniemy, aby nasze wydarzenie stało sie przestrzenia sz...